Жителям Железнодорожного напомнили о двойной оплате труда в выходные дни

В Роструде напомнили железнодорожненцам, какая оплата труда труда им положена в выходные дни. Это не касается случаев, когда человек вынужден выйти на работу в праздник и потом берёт дополнительный выходной взамен утраченного. 

По ТК РФ, если работник трудится за сдельную оплату, то в праздник он должен получать зарплату по двойному тарифу. Это же касается тех, кто находится на должностном окладе или работает за почасовую плату. В ведомстве отметили, что если сотрудника вызвали в праздник отработать только половину дня, то двойную плату он получит только за отработанное время.

Эти нормы не распространяются на работников СМИ, цирков, театров, кинематографистов и представителей других творческих профессий. Тут нужно будет руководствоваться исключительно договором, который был заключён с работодателем. Сообщается, что начальник может попросить сотрудника выйти в выходной день, если того требует нормальная работа организации. При этом он должен заручиться письменным согласием работника. Согласие не потребуется лишь в том случае, если работа подразумевает устранение последствий ЧС, военное положение, предотвращение катастрофы или порчи имущества.